ИСУН (Bulgaria) · BG05SFPR002-1.004-1143
Адаптирана работна среда в предприятието
- Code
BG05SFPR002-1.004-1143- Programme
- Развитие на човешките ресурси 2021-2027
- Call
- Adapted work environment
BG05SFPR002-1.004 - Status
- Приключен (към датата на приключване)
- Period
- 2024-12-13 – 2026-03-10
- Location
- България, Северна и югоизточна България (BG3), Югоизточен (BG34), Сливен (BG342), Сливен, с.Чокоба
100% of the total value paid
Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-12 05:15 · official record
Indicators: target and achievement
| Indicator | Unit | Target | Reported | Verified | Achieved |
|---|---|---|---|---|---|
Заети, вкл. самостоятелно заетиoutputEECO05 | Брой | 12 | 12 | 12 | 100% |
Values as reported in ИСУН, summed over region categories and specific objectives. Reported: entered by the beneficiary; verified: confirmed by the managing authority. Achieved is reported against target.
Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-17 10:09 · official record
Participants
| Organisations | Role | Country | Grant |
|---|---|---|---|
| М и Р Швайсен ЕООД | beneficiary | BG |
Contracts with contractors
| Contractor | Signed | Description | Amount |
|---|---|---|---|
| ЕВРОМАРКЕТ-БРД ЕООД | 2025-08-07 | 145 740 | |
| ЕВРОМАРКЕТ-БРД ЕООД | 2025-10-09 | 15 830 |
Contract amounts are as entered in ИСУН, which gives no currency; older contracts are often in leva.
Description
Предприятието М и Р Швайсен ЕООД е с основен предмет на дейност "Производство на метални изделия". Спецификата на дейността е свързана с редица рискове за здравето и безопасността на работещите. В допълнение, създадено само преди 3 години, дейността на предприятието бързо се разраства, както и натовареността на работниците. С цел предотвратяване на рисковете и максимално облекчаване труда на работещите и подобряване на условията им на труд, ръководството на предприятието планира да осигури лични предпазни средства както и колективни предпазни средства, осигуряващи най-висока степен на защита.
На база извършена оценка на риска са идентифицирани опасностите и е определен риска от реализирането им, на база на което е изготвен списък на работните места и видовете работни процеси, при които е необходимо да се използват ЛПС и/или специално работно облекло, и са набелязани конкретни средства за колективна защита.
Осигуряването на социални придобивки за работещите също е фокус на работодателя. Тежката физическа работа изисква обособяването на място за ползотворна почивка и отдих на работниците. Наложително е и оборудване на място за хранене в рамките на производствената база, тъй като в близост до предприятието няма заведение за хранене, където работниците биха могли да се хранят.
Не на последно място, в рамките на настоящия проект предприятието ще се възползва от възможността да наеме експерти, с помощта на които да въведе модели на работа, необходими за осъществяването на прехода към климатично неутрална икономика.
Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-12 05:15 · official record · Licence: Public-sector information, reuse under ЗДОИ / Directive (EU) 2019/1024. ИСУН states no licence; written confirmation from ЦКЗ pending.