ИСУН (Bulgaria) · BG05SFPR002-1.004-0379
Надграждане на политиките за осигуряване на здравословна и безопасна работна среда, подобряване на адаптивността и минимизиране на професионалните рисковете в ПЛАНЕКС ВАРНА ООД
- Code
BG05SFPR002-1.004-0379- Programme
- Развитие на човешките ресурси 2021-2027
- Call
- Adapted work environment
BG05SFPR002-1.004 - Status
- Приключен (към датата на приключване)
- Period
- 2024-11-19 – 2026-05-04
- Location
- България, Северна и югоизточна България (BG3), Североизточен (BG33), Варна (BG331), Варна, гр.Варна
78% of the total value paid
Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-12 05:15 · official record
Indicators: target and achievement
| Indicator | Unit | Target | Reported | Verified | Achieved |
|---|---|---|---|---|---|
Заети, вкл. самостоятелно заетиoutputEECO05 | Брой | 235 | 224 | 224 | 95% |
Values as reported in ИСУН, summed over region categories and specific objectives. Reported: entered by the beneficiary; verified: confirmed by the managing authority. Achieved is reported against target.
Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-17 10:09 · official record
Participants
| Organisations | Role | Country | Grant |
|---|---|---|---|
| ПЛАНЕКС ВАРНА ООД | beneficiary | BG |
Contracts with contractors
| Contractor | Signed | Description | Amount |
|---|---|---|---|
| МОБИЛД РЕНТ ООД | 2025-06-20 | 29 941 | |
| ДИГИТ-2005 ЕООД | 2025-06-06 | 15 223 | |
| "ПЕРИ БЪЛГАРИЯ" ЕООД | 2025-03-26 | 15 046 | |
| МУХТАРОВ ООД | 2025-06-10 | 14 132 | |
| Сдружение БЪЛГАРСКИ ИКОНОМИЧЕСКИ ФОРУМ | 2025-02-20 | 6 872 | |
| ХЮМАН МАТРИКС ООД | 2025-04-11 | 6 626 | |
| БУЛТЕКС 99 ЕООД | 2025-05-28 | 4 369 | |
| КОМОДЕР ЕООД | 2025-06-19 | 3 436 |
Contract amounts are as entered in ИСУН, which gives no currency; older contracts are often in leva.
Description
С този проект, ПЛАНЕКС ВАРНА ООД ще надгради политиките си за опазване на здравето и безопасността при работа, за управление и минимизиране на професионалните рискове и подобряване на качеството на работната среда.
Осигуряването на здравословни и безопасни условия на труд (ЗБУТ) и благоприятна работна среда са наша важна корпоративна цел, предпоставка за устойчивост, успешно постигане на целите, ефективно използване на работната сила, растеж на производителността, удовлетвореност на всички заинтересовани лица.
Ще осигурим по-високи от съществуващите стандарти за ЗБУТ и оптимизираме превенцията на професионалните рискове чрез ефективни мерки за укрепване на менталното и физическо здраве на 235 работещи. Ще осигурим качествена работна среда, адаптирана към новите екологични, икономически и трудови предизвикателства.
Планираме:
• Разработване на „зелени“ модели на организацията на труда, „зелени“ карти за организация на работните процеси по работни места, прилагане на екологосъобразни практики в производствения процес и мотивиране на екологосъобразно поведение - за 102 служители.
• Тренинги за психологическа подкрепа и смекчаване на рисковите психо-социални фактори, насърчаване на доброто психично здраве, превенция и профилактика на стреса и професионалното прегаряне, редуциране на ефектите от COVID пандемията върху менталното здраве за 102 служители;
• Мероприятия за намаляване на риска от злополуки и професионални заболявания, предприемане на превантивни мерки чрез по-надеждни и нови лични предпазни средства (ЛПС), специално работно облекло и средства за колективна защита за обезопасяване на обектите, от които ще се възползват 154 работещи.
• Подобряване на социално-битовите условия чрез осигуряване на помещения за почивка и подобряване на микроклимата на съществуващите, от които ще се възползват всички 235 работещи в дружеството.
Успешната реализация на проекта за 18 месеца ще повиши удовлетвореността на служителите и ще гарантира устойчива заетост.
Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-12 05:15 · official record · Licence: Public-sector information, reuse under ЗДОИ / Directive (EU) 2019/1024. ИСУН states no licence; written confirmation from ЦКЗ pending.