Openfund

ИСУН (Bulgaria) · BG05SFPR002-1.004-0365

Адаптиране на работната среда в РОНИ 15 ООД

Code
BG05SFPR002-1.004-0365
Programme
Развитие на човешките ресурси 2021-2027
Call
Adapted work environment BG05SFPR002-1.004
Status
Прекратен (към дата на прекратяване)
Period
2025-02-01 – 2026-08-01
Location
България, Северна и югоизточна България (BG3), Югоизточен (BG34), Стара Загора (BG344), Гурково, гр.Гурково
Total value0 €

Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-12 05:15 · official record

Indicators: target and achievement

IndicatorUnitTargetReportedVerifiedAchieved
Заети, вкл. самостоятелно заетиoutputEECO05Брой7000%

Values as reported in ИСУН, summed over region categories and specific objectives. Reported: entered by the beneficiary; verified: confirmed by the managing authority. Achieved is reported against target.

Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-19 03:41 · official record

Participants

OrganisationsRoleCountryGrant
РОНИ 15 ООДbeneficiaryBG

Description

Проектното предложение на РОНИ 15 ООД акцентира върху адаптиране на работната среда в дружеството чрез подобряване на условията и организацията на труд, управлението на човешките ресурси, което от своя страна рефлектира положително върху качеството на предлаганата услуга в дружеството. Проектът е насочен към 7 заети лица, на които ще им се осигури здравословна и безопасна работнота среда, отлични условия за отдих и почивка, което е ключов елемент за постигане на устойчиви условия на труд за всички работници, спомагайки за намаляване на рисковете за здравето на работното място и за подобряване на стандартите за здравословни и безопасни условия на труд.

Целите на дружеството са да повиши конкурентоспособността си и да опазва околната среда, да подобрява организацията на трудовата дейност и условията на труд, да създава условия за намаляване на трудовите злополуки и професионалните заболявания на персонала си, а това са и основните цели на настоящото проектно предлпжение.

Дейностите, с които ще се постигнат заложениете цели са свързани с: осигуряване на "зелени работни места"; подобряване на здравния статус на работната сила; обезопасяване на работната среда чрез осигуряване на средства за колективна и персонална защита; подобряване на условията на труд и условията на отдих, хранене и почивка на заетите лица.

С реализацията на дейностите по проекта ще се подобри качеството на работа и производителността на целевата група, което ще доведе до по-висока мотивираност, лична удовлетвореност и самочувствие на заетите в дружеството.

Изпълнението на дейностите ще се подпомага от екип за управление на проекта и мерки за популяризиране и визуализация на постигнатите резултати от реализацията им.

Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-12 05:15 · official record · Licence: Public-sector information, reuse under ЗДОИ / Directive (EU) 2019/1024. ИСУН states no licence; written confirmation from ЦКЗ pending.