Openfund

ИСУН · BG05SFPR002-1.012-0130

Устойчива заетост за 2 /две / лица в неравностойно положение от групата на хора с трайни увреждания и осигуряване на оборудвани работни места за работа от разстояние в специализираното счетоводно предприятие Стройкомерс 2002 ЕООД.

Код
BG05SFPR002-1.012-0130
Програма
Развитие на човешките ресурси 2021-2027
Процедура
УСТОЙЧИВА ЗАЕТОСТ ЗА ХОРА В НЕРАВНОСТОЙНО ПОЛОЖЕНИЕ BG05SFPR002-1.012
Статус
В изпълнение (от дата на стартиране)
Период
01.01.2025 – 31.12.2027
Място на изпълнение
България, Северна и югоизточна България (BG3), Югоизточен (BG34), Бургас (BG341), Бургас, гр.Бургас
Обща стойност66 430 €
Реално изплатено11 635 €

17% от общата стойност е изплатена

Официални данни · ИСУН · синхронизирано 12.10.2026 05:15 · официален запис

Индикатори: цел и изпълнение

ИндикаторМерна единицаЦелОтчетеноВерифицираноИзпълнение
Участници в неравностойно положениеизпълнениеSO111Брой21150%
Участници, които при напускане на операцията имат работа, включително като самостоятелно заети лицарезултатEECR04Брой2000%

Стойности по ИСУН, сборно за всички категории региони и специфични цели. Отчетено: въведено от бенефициента; верифицирано: потвърдено от управляващия орган. Изпълнението е отчетеното спрямо целта.

Официални данни · ИСУН · синхронизирано 19.10.2026 03:41 · официален запис

Участници

ОрганизацииРоляДържаваБезвъзмездна помощ
СТРОЙКОМЕРС 2002 ЕООДбенефициентBG

Описание

Стройкомерс 2002 ЕООД е с основна дейност по НКИД- 69.20 Счетоводни и одиторски дейности, данъчни консултации. Основната си дейност извършва от офис под наем в бизнес сграда в центъра на гр. Бургас. Извършва се текущо и комплексно счетоводно обслужване на търговски дружества, физически лица, данъчни консултации, съдействие и представителства пред държавни институции, банки и други. В обекта работят двама служители - един собственик и едно лице на трудов договор. С настоящото проектно предложение е предвидено да се постигне трудова заетост във фирмата за още 2 /две / лица в неравностойно положение от групата на хора с трайни увреждания за период от 24 / двадесет и четири месеца /. Предвидено е да се осигурят оборудвани работни места за работа от разстояние, за всеки един от тях. Същите ще бъдат назначени в дружеството на длъжност Отчетник счетоводство - НКПД 41212004- на пълен работен ден с 8 / осем / часов трудов договор по КТ. На всеки един от тях ще бъде назначен ментор за период от 6 / шест / месеца. Ще се изпълнят следните 4 / четири/ дейности , като реализацията на всяка една от тях ще допринесе за постигане на целите на проекта и на заложените резултати.

Дейност 1 - Наемане на лица от целевата група - наемане на трудов договор на пълен работен ден на 2 / две / лица с трайни увреждания.

Дейност 2 - Подкрепа на работното място чрез ментор - осигуряване на ментор за всяко едно от лицата за период от 6 / шест / месеца

Дейност 3 - Адаптиране на работното място за ново наетите лица с трайни увреждания - осигуряване на необходимото оборудване на всяко едно работно място за работа от разстояние.

Дейност 4 - Адаптиране на работното място за ново наетите лица с трайни увреждания - осигуряване на необходимите софтуери на всяко едно работно място за работа от разстояние.

Официални данни · ИСУН · синхронизирано 12.10.2026 05:15 · официален запис · Лиценз: Public-sector information, reuse under ЗДОИ / Directive (EU) 2019/1024. ИСУН states no licence; written confirmation from ЦКЗ pending.