ИСУН (Bulgaria) · BG05SFPR002-1.013-0155
Заетост и интеграция на хора в неравностойно положение в социалното предприятие Лимаас ЕООД
- Code
BG05SFPR002-1.013-0155- Programme
- Развитие на човешките ресурси 2021-2027
- Call
- PROMOTING THE SOCIAL ECONOMY AT THE LOCAL AND REGIONAL LEVEL
BG05SFPR002-1.013 - Status
- В изпълнение (от дата на стартиране)
- Period
- 2026-07-01 – 2027-09-01
- Location
- България, Югозападна и южно-централна България (BG4), Югозападен (BG41), София-Град (BG411), Столична, гр.София
20% of the total value paid
Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-21 03:30 · official record
Indicators: target and achievement
| Indicator | Unit | Target | Reported | Verified | Achieved |
|---|---|---|---|---|---|
Участници в неравностойно положениеoutputSO111 | Брой | 3 | 0 | 0 | 0% |
Участници, които при напускане на операцията имат работа, включително като самостоятелно заети лицаresultEECR04 | Брой | 1 | 0 | 0 | 0% |
Values as reported in ИСУН, summed over region categories and specific objectives. Reported: entered by the beneficiary; verified: confirmed by the managing authority. Achieved is reported against target.
Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-20 03:43 · official record
Participants
| Organisations | Role | Country | Grant |
|---|---|---|---|
| "ЛИМААС" ЕООД | beneficiary | BG |
Contracts with contractors
| Contractor | Signed | Description | Amount |
|---|---|---|---|
| Макс Солюшънс ЕООД | 2026-08-14 | 14 418 |
Contract amounts are as entered in ИСУН, which gives no currency; older contracts are often in leva.
Description
Проектът адресира липсата на достъп до устойчиви и адаптирани работни места за млади хора без опит, родители на деца с увреждания и лица с трайни увреждания, като преодолява ключови бариери пред тяхната трудова интеграция – недостатъчни умения, ограничен трудов достъп, нужда от подкрепяща среда и необходимост от модернизирани условия на труд.
Целевата група са:
• Лицата до 29 години без предходен професионален опит- често срещат трудности при първото си включване на пазара на труда поради липса на практически умения и ниска увереност.
• Лица, които отглеждат деца с трайни увреждания - сблъскват се с ограничена възможност за участие в трудовия живот поради необходимост от постоянни грижи, натоварване и трудности при съчетаването на професионални и семейни ангажименти.
• Хората с трайни увреждания - имат затруднен достъп до подходящи работни места и се сблъскват с бариери в работната среда, адаптирано оборудване и социални предразсъдъци
Основните цели на проекта са:
• да се създадат и поддържат устойчиви работни места за хора от групите в неравностойно положение, съобразени с техните индивидуални възможности;
• да се осигури подкрепа за социална и трудова интеграция чрез менторство, консултации и специфични обучения;
Резултати от проекта :
- разкриване на три нови устойчиви работни места за представители на целевите групи и повишаване на професионалните и социални умения на три лица в неравностойно положение.
- закупуване на ново оборудване, което ще подобри достъпа и условията на труд
- укрепване на „Лимаас“ ЕООД като устойчиво социално предприятие, повишавайки неговата конкурентоспособност и видимост
- модернизирана и адаптирана работната среда
Основни дейности:
1. Текуща подкрепа за социална и трудова интеграция
2. Подкрепа за заетост
3. Подкрепа за развитие на бизнес процесите
4. Осигуряване на оборудване
5. Ремонтни дейности
Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-21 03:30 · official record · Licence: Public-sector information, reuse under ЗДОИ / Directive (EU) 2019/1024. ИСУН states no licence; written confirmation from ЦКЗ pending.