ИСУН (Bulgaria) · BG05SFPR002-1.012-0298
„Евроинвест секюрити сървиз 2012“ ЕООД наема хора в неравностойно положение
- Code
BG05SFPR002-1.012-0298- Programme
- Развитие на човешките ресурси 2021-2027
- Call
- SUSTAINABLE EMPLOYMENT FOR DISADVANTAGED PEOPLE
BG05SFPR002-1.012 - Status
- Прекратен (към дата на прекратяване)
- Period
- 2024-10-04 – 2026-08-18
- Location
- България, Югозападна и южно-централна България (BG4), Южен централен (BG42), Пловдив (BG421), Пловдив, гр.Пловдив
Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-21 03:30 · official record
Indicators: target and achievement
| Indicator | Unit | Target | Reported | Verified | Achieved |
|---|---|---|---|---|---|
Участници в неравностойно положениеoutputSO111 | Брой | 25 | 0 | 0 | 0% |
Участници, които при напускане на операцията имат работа, включително като самостоятелно заети лицаresultEECR04 | Брой | 25 | 0 | 0 | 0% |
Values as reported in ИСУН, summed over region categories and specific objectives. Reported: entered by the beneficiary; verified: confirmed by the managing authority. Achieved is reported against target.
Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-23 03:33 · official record
Participants
| Organisations | Role | Country | Grant |
|---|---|---|---|
| ЕВРОИНВЕСТ СЕКЮРИТИ СЪРВИЗ 2012 ЕООД | beneficiary | BG |
Description
„Евроинвест секюрити сървиз 2012“ ЕООД, притежава “Лиценз за извършване на частна охранителна дейност” на осн.чл.4 “Закон за частната охранителна дейност” за територията на цялата страна. Фирмата извършва охрана на имущество на физически и юридически лица учебни заведения, мероприятия и други събития предимно в град Пловдив и областта.
Като работодател имаме разбирането, че в условията на недостиг на кадри на пазара на труда в България, резултат на миграционните процеси и демографската криза, хората в неравностойно положение са един неизползван и много важен резерв от работна сила и е необходимо те да бъдат подкрепени, както и потенциалът им да бъде използван пълноценно. Това разбиране, стимулите за работодатели, както и необходимостта от допълнителни човешки ресурси във връзка с разширяване дейността на дружеството, ни мотивира да кандидатстваме с проектно предложение по процедура BG05SFPR002-1.012 „Устойчива заетост за хора в неравностойно положение“, което включва дейността:
Наемане на лица от целевата група - 23 лица в неравностойно положение без трайни увреждания и 2 лица с трайни увреждания /общо 25 лица/
Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-21 03:30 · official record · Licence: Public-sector information, reuse under ЗДОИ / Directive (EU) 2019/1024. ИСУН states no licence; written confirmation from ЦКЗ pending.