Openfund

ИСУН (Bulgaria) · BG05SFPR002-1.004-0048

Адаптиране на работната среда в КАРИ ООД

Code
BG05SFPR002-1.004-0048
Programme
Развитие на човешките ресурси 2021-2027
Call
Adapted work environment BG05SFPR002-1.004
Status
Приключен (към датата на приключване)
Period
2024-11-22 – 2025-07-23
Location
България, Югозападна и южно-централна България (BG4), Южен централен (BG42), Пазарджик (BG423), Пазарджик, гр.Пазарджик, България, Югозападна и южно-централна България (BG4), Южен централен (BG42), Пазарджик (BG423), Пазарджик, с.Звъничево
Total value23 689 €
Actually paid23 689 €

100% of the total value paid

Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-12 05:15 · official record

Indicators: target and achievement

IndicatorUnitTargetReportedVerifiedAchieved
Заети, вкл. самостоятелно заетиoutputEECO05Брой161616100%

Values as reported in ИСУН, summed over region categories and specific objectives. Reported: entered by the beneficiary; verified: confirmed by the managing authority. Achieved is reported against target.

Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-17 10:09 · official record

Participants

OrganisationsRoleCountryGrant
КАРИ ООДbeneficiaryBG

Contracts with contractors

ContractorSignedDescriptionAmount
КЛИМАВЕНТ ЕООД2025-02-0620 104
БРИТИШ СЕРТИФИКЕЙШЪН КОНТРОЛ ЕООД2025-02-241 432

Contract amounts are as entered in ИСУН, which gives no currency; older contracts are often in leva.

Description

"КАРИ" ООД работи успешно на българския пазар повече от десет години. Дружеството се занимава с търговия на едро и дребно с промишлени и хранителни стоки. Към датата на подаване на проектното предложение общият списъчен състав на персонала възлиза на 16 души, всички назначени на трудов договор. "КАРИ" ООД осигурява на всичките си служители добри и безопасни условия на труд в съответствие с действащото законодателство, както и обслужване от служба по трудова медицина. Дружеството стриктно спазва изготвените от СТМ препоръки в указаните срокове. С настоящото проектно предложение кандидатстваме за подобряване на съществуващите условия на труд въз основа на изготвена и утвърдена от Управителя Програма за минимизиране на риска за 2023 г. Предвидили сме за изпълнение следните дейности:

1. Разработване и прилагане на „зелени“ модели на организация на труд съобразно спецификата на конкретните работни места в предприятията. Изготвяне на „зелени“ карти за организация на работни процеси на конкретните работни места. Обучение на лицата от целевата група насочено към внедряване на „зелени“ модели на организация на труд.

4. Осигуряване на колективни предпазни средства, включително модернизация и/или реконструкция, и/или обезопасяване на съществуващи обекти, технологични процеси, машини и съоръжения, свързани с подобряване условията на труд.

Изпълнението на дейностите ще допринесе за адаптиране на работната среда в "КАРИ" ООД спрямо бързите промени на пазара на труда и ще окаже положително влияние в посока осъществяването на прехода към климатично неутрална икономика.

Управление на проекта и мерки за видимост, прозрачност и комуникация също ще бъдат изпълнени.

Проектът ще се реализира в обекти на дружеството в Пазарджик и с. Звъничево.

Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-12 05:15 · official record · Licence: Public-sector information, reuse under ЗДОИ / Directive (EU) 2019/1024. ИСУН states no licence; written confirmation from ЦКЗ pending.