ИСУН · BG05SFPR002-1.019-0098
Създаване на нови умения в Модак ООД
- Код
BG05SFPR002-1.019-0098- Програма
- Развитие на човешките ресурси 2021-2027
- Процедура
- НОВИ УМЕНИЯ
BG05SFPR002-1.019 - Статус
- Прекратен (към дата на прекратяване)
- Период
- 01.11.2025 – 01.05.2027
- Място на изпълнение
- България, Югозападна и южно-централна България (BG4), Южен централен (BG42), Кърджали (BG425), Кърджали, с.Резбарци
Официални данни · ИСУН · синхронизирано 12.10.2026 05:15 · официален запис
Индикатори: цел и изпълнение
| Индикатор | Мерна единица | Цел | Отчетено | Верифицирано | Изпълнение |
|---|---|---|---|---|---|
Заети, вкл. самостоятелно заетиизпълнениеEECO05 | Брой | 113 | 0 | 0 | 0% |
Участници, които при напускане на операцията получават квалификациярезултатEECR03 | Брой | 108 | 0 | 0 | 0% |
Участници със запазена заетост след успешно приключване на обучение/я по проекта - по-слабо развити регионирезултатспецифичен | Брой | 98 | 0 | 0 | 0% |
Стойности по ИСУН, сборно за всички категории региони и специфични цели. Отчетено: въведено от бенефициента; верифицирано: потвърдено от управляващия орган. Изпълнението е отчетеното спрямо целта.
Официални данни · ИСУН · синхронизирано 17.10.2026 10:09 · официален запис
Участници
| Организации | Роля | Държава | Безвъзмездна помощ |
|---|---|---|---|
| Модак ООД | бенефициент | BG |
Описание
Проектното предложение е в съответствие с нуждите на целевата група по отношение на бързо и лесно приспособяване към повишените изисквания на пазара на труда, в следствие на продуктово преориентиране , възоснова на настъпилите геополитически промени. Въпреки, че тази трансформация не налага промяна на наличното работно оборудване и технологии, е крайно необходима за общо повишаване на квалификация на работниците, адаптирана към реалните нужди на конкретния работодател, с цел да се повиши нивото и производителността на заетите лица, като гаранция за успешно развитие на компанията, както и да се придобият основни знания , свързани със зеления преход. Не на последно място целта на проекта е да разкрие допълнително перспективи към целевата група за осигуряване на устойчива заетост и стабилни доходи.
Това предвиждаме да се осъществи чрез придобиване на специфична квалификация и бизнес умения от 113 представители от целевата група - служители на Модак ООД, в сферата на производство на облекла от текстил, посредством следните дейности:
Дейност 1 - Предоставяне на специфични обучения, свързани с работното място, с цел покриване изискванията на Работодателя за заеманата длъжност, а именно придобиване на знания и умения, свързани с процеса на производството на специализирано облекло - облекла от текстил(военни униформи), в област Кърджали.
Дейност 2 - Заетост на обучени по проекта лица, след успешно приключване на участието им в обучение/я
Целева група:
Общо 113 заети лица от целевата група, на трудов договор лица в "Модак" ООД, средно предприятие от област Кърджали, в шивашката промишленост, с код 14.14 по НКИД
Резултати:
Общ брой заети лица от целевата група, включени в специфични обучения - 113 лица.
Повишена обща адекватност на уменията на представителите на мин.108 лица от целевите групи, спрямо актуалните нужди от страна на
работодателя, в следствие на което да си осигурят предпоставки за устойчива заетост, на над 90% от преминалите обучение, лица
Официални данни · ИСУН · синхронизирано 12.10.2026 05:15 · официален запис · Лиценз: Public-sector information, reuse under ЗДОИ / Directive (EU) 2019/1024. ИСУН states no licence; written confirmation from ЦКЗ pending.