ИСУН (Bulgaria) · BG05SFPR002-1.004-1711
Адаптиране на работната среда в М-ПРЕС ООД
- Code
BG05SFPR002-1.004-1711- Programme
- Развитие на човешките ресурси 2021-2027
- Call
- Adapted work environment
BG05SFPR002-1.004 - Status
- Приключен (към датата на приключване)
- Period
- 2025-01-15 – 2026-10-05
- Location
- България, Северна и югоизточна България (BG3), Северен централен (BG32), Габрово (BG322), Севлиево, гр.Севлиево
100% of the total value paid
Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-12 05:15 · official record
Indicators: target and achievement
| Indicator | Unit | Target | Reported | Verified | Achieved |
|---|---|---|---|---|---|
Заети, вкл. самостоятелно заетиoutputEECO05 | Брой | 41 | 41 | 41 | 100% |
Values as reported in ИСУН, summed over region categories and specific objectives. Reported: entered by the beneficiary; verified: confirmed by the managing authority. Achieved is reported against target.
Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-17 10:09 · official record
Participants
| Organisations | Role | Country | Grant |
|---|---|---|---|
| М-ПРЕС ООД | beneficiary | BG |
Contracts with contractors
| Contractor | Signed | Description | Amount |
|---|---|---|---|
| ХБ-РЕНТ ЕООД | 2026-02-27 | 84 423 | |
| ДОБРЕВ СТРОЙ ЕООД | 2025-06-25 | 45 997 | |
| ХБ-РЕНТ ЕООД | 2026-02-27 | 13 641 | |
| ХБ-РЕНТ ЕООД | 2026-02-27 | 13 442 | |
| ХБ-РЕНТ ЕООД | 2026-03-10 | 12 200 | |
| Зенит Консулт АМ ЕООД | 2025-07-01 | 8 180 | |
| Д-р Цанко Игнатов Цанков | 2025-07-01 | 8 150 | |
| ХБ-РЕНТ ЕООД | 2026-02-27 | 2 516 |
Contract amounts are as entered in ИСУН, which gives no currency; older contracts are often in leva.
Description
Проектното предложение се фокусира върху подобряване на условията на труд за постигане на адаптирана, по-здравословна и по-безопасна работна среда в "М-прес" ООД, чрез комбиниране на мерки, насочени към идентифицирани нужди на служителите на компанията и отговарящи на стратегията й за развитие. Проектът ще се реализира в базата на дружеството в гр. Севлиево и предвижда изпълнение на следните дейности:
Дейност 1 Разработване и прилагане на „зелени“ модели на организация на труд съобразно спецификата на конкретните работни места в предприятията. Изготвяне на „зелени“ карти за организация на работни процеси на конкретните работни места. Обучение на лицата от целевата група насочено към внедряване на „зелени“ модели на организация на труд
Дейност 2 Осигуряване на превенция и профилактика на „бърнаут“ на работното място и „ефекти от COVID пандемията върху менталното здраве“ - психологическа подкрепа
Дейност 3 Закупуване на лични предпазни средства и специално работно облекло
Дейност 4 Осигуряване на колективни предпазни средства, вкл. модернизация и/или реконструкция, и/или обезопасяване на съществуващи обекти, технологични процеси, машини и съоръжения, свързани с подобряване условията на труд
Дейност 5 Осигуряване на социални придобивки за работещите, вкл. ремонт и оборудване на места за отдих, рехабилитация, спорт, хранене и почивка в предприятията и др.
Целевата група се състои от 41 служителя на "М-Прес". Изпълнението на проекта ще доведе до следните резултати:
- разработени и внедрени „зелени“ модели на организация на труд
- изготвени „зелени“ карти за организация на работните процеси
- обучение за лицата от целевата група, насочено към внедряване на „зелени“ модели на организация на труд
- осигурена психологическа подкрепа за целевата група
- закупени защитни обувки, ергономични офис и работни столове
- оборудвани помещения и места за спорт, хранене и отдих
- извършен ремонт на помещенията за спорт, хранене и отдих
- обособени външни зони за отдих
Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-12 05:15 · official record · Licence: Public-sector information, reuse under ЗДОИ / Directive (EU) 2019/1024. ИСУН states no licence; written confirmation from ЦКЗ pending.