Openfund

ИСУН (Bulgaria) · BG05SFPR002-1.004-0651

Адаптирана работна среда

Code
BG05SFPR002-1.004-0651
Programme
Развитие на човешките ресурси 2021-2027
Call
Adapted work environment BG05SFPR002-1.004
Status
Приключен (към датата на приключване)
Period
2025-03-01 – 2026-05-04
Location
България, Югозападна и южно-централна България (BG4), Южен централен (BG42), Пловдив (BG421), Марица, с.Бенковски
Total value46 488 €
Actually paid46 488 €

99% of the total value paid

Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-12 05:15 · official record

Indicators: target and achievement

IndicatorUnitTargetReportedVerifiedAchieved
Заети, вкл. самостоятелно заетиoutputEECO05Брой131313100%

Values as reported in ИСУН, summed over region categories and specific objectives. Reported: entered by the beneficiary; verified: confirmed by the managing authority. Achieved is reported against target.

Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-17 10:09 · official record

Participants

OrganisationsRoleCountryGrant
ТЕРМО ПРОЕКТ КОМЕРСИАЛ ООДbeneficiaryBG

Contracts with contractors

ContractorSignedDescriptionAmount
"КОСТОВ - 69" ЕООД2025-12-095 287
Чеърпро Европа ООД2025-12-115 164
ИМЪРДЖЪНСИ СЕРТИФИКЕЙШЪН ООД2025-08-011 730

Contract amounts are as entered in ИСУН, which gives no currency; older contracts are often in leva.

Description

Термо проект комерсиал ООД e създадена през 1989г. Разполага с производствена база, техническо оборудване и екип за проектиране и производството на съоръжения и конструкции от въглеродна и неръждаема стомана.Основната ни дейност е производство на цистерни, резервоари и контейнери от метал. Извършва се производство на метални заготовки, крепежни изделия, изграждане на мет. конструкции, проектиране, производство и монтаж на отоплителни инсталации,в т.ч. слънчеви енергоспестяващи инсталации, също и проектантски, консулт. работи, монтаж и пусконаладъчни работи за тръбопроводи и съоръжения за пара, вода и газови инсталации, съдове под налягане, котли.

Целевата група, включена в проекта са 13 заети лица в дружеството.Дейностите са следните:

•Разработване и прилагане на „зелени“ модели на организация на труд съобразно спецификата на конкретните работни места в предприятията. Изготвяне на „зелени“ карти за организация на работни процеси на конкретните работни места.Обучение на лицата от целевата група насочено към внедряване на „зелени“ модели на организация на труд.

•Закупуване на лични предпазни средства (ЛПС) и специално работно облекло.

•Осигуряване на колективни предпазни средства, свързани с подобряване условията на труд.

•Осигуряване на социални придобивки за работещите,вкл. ремонт и оборудване на места за отдих, рехабилитация, спорт, хранене и почивка в предприятията и др.

Планираните дейности ще допринесат за посрещане на предизвикателствата,свързани с осъществяването на прехода към климатично неутрална икономика и променящите се модели на работа, които рефлектират в промени в пазара на труда и предприемане на мерки за подобряване на достъпа до трудова заетост на качествени работни места и адаптиране към промените в работната среда.Очакваните резултати са подобряване на здравословната и безопасна работна среда, като ключов елемент за постигането на устойчиви условия на труд за работещите, спомагайки за намаляване на рисковете за здравето на работното място.

Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-12 05:15 · official record · Licence: Public-sector information, reuse under ЗДОИ / Directive (EU) 2019/1024. ИСУН states no licence; written confirmation from ЦКЗ pending.