ИСУН (Bulgaria) · BG05SFPR002-1.004-0514
Подобряване здравословните и безопасни условия на труд в ИЛИНА ООД с цел адаптиране към промените в работната среда
- Code
BG05SFPR002-1.004-0514- Programme
- Развитие на човешките ресурси 2021-2027
- Call
- Adapted work environment
BG05SFPR002-1.004 - Status
- Приключен (към датата на приключване)
- Period
- 2024-11-07 – 2025-12-04
- Location
- България, Северна и югоизточна България (BG3), Северозападен (BG31), Плевен (BG314), Плевен, гр.Плевен
100% of the total value paid
Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-12 05:15 · official record
Indicators: target and achievement
| Indicator | Unit | Target | Reported | Verified | Achieved |
|---|---|---|---|---|---|
Заети, вкл. самостоятелно заетиoutputEECO05 | Брой | 49 | 49 | 49 | 100% |
Values as reported in ИСУН, summed over region categories and specific objectives. Reported: entered by the beneficiary; verified: confirmed by the managing authority. Achieved is reported against target.
Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-19 03:41 · official record
Participants
| Organisations | Role | Country | Grant |
|---|---|---|---|
| ИЛИНА ООД | beneficiary | BG |
Contracts with contractors
| Contractor | Signed | Description | Amount |
|---|---|---|---|
| „АТАМА УЕЛНЕС ЕНД СПА“ ООД | 2025-03-04 | 93 362 | |
| ГАЛА МЕБЕЛ | 2025-02-24 | 30 371 | |
| "СТРОС" ООД | 2025-06-12 | 21 741 | |
| ОЗОН 3 | 2025-03-06 | 16 285 | |
| Зенит Консулт АМ ЕООД | 2025-01-27 | 4 986 |
Contract amounts are as entered in ИСУН, which gives no currency; older contracts are often in leva.
Description
Настоящото проектно предложение е насочено към създаване на здравословна и безопасна работна среда за служителите в ИЛИНА ООД, адаптирана към предизвикателствата на прехода към климатично неутрална икономика, както и: Осигуряване на благоприятен микроклимат и ергономия при работа на служителите; Създаване на устойчиви условия на труд, чрез намаляване рисковете за здравето на работното място; Обособяване на база за спорт и отдих на заетите.
За изпълнението на посочените цели на проекта, се предвижда реализацията на следните дейности:
1.Разработване и прилагане на „зелени“ модели на организация на труд съобразно спецификата на конкретните работни места в предприятията; 2. Осигуряване на колективни предпазни средства, вкл. закупуване на ергономични столове, климатици и подмяна на дограма, свързани с подобряване условията на труд; 3. Осигуряване на социални придобивки за работещите, вкл. оборудване за зала за спорт и отдих.
Подобряването на качеството на работната среда за служителите на ИЛИНА, неминуемо ще допринесе и за повишаване на тяхната мотивация, по-високата производителност на труда, и по-високо чувство за сигурност на работното място. В тази връзка, изпълнението на проектните дейности, ще доведе до следните основни резултати:
- Подобряване здравословните и безопасни условия на труд в предприятието;
- Подобрена продуктивност на служителите;
- Осигуряване на съответствие с нормативните изисквания за гранични стойности на микроклимат в работните помещения.
- Създаване на условия за чиста и здравословна работна среда;
- Осигуряване на ергономия при работа на служителите, извършващи дейности в седяща поза;
- Подобряване на работната атмосфера и увеличаване на производителността, поради осигурената пълноценна почивка за работещите;
- Създаване на условия за удължаване на професионалния живот на служителите.
Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-12 05:15 · official record · Licence: Public-sector information, reuse under ЗДОИ / Directive (EU) 2019/1024. ИСУН states no licence; written confirmation from ЦКЗ pending.