ИСУН (Bulgaria) · BG05SFPR002-1.004-0470
Подобряване на условията на труд в Яша - П ЕООД
- Code
BG05SFPR002-1.004-0470- Programme
- Развитие на човешките ресурси 2021-2027
- Call
- Adapted work environment
BG05SFPR002-1.004 - Status
- Приключен (към датата на приключване)
- Period
- 2024-12-04 – 2026-06-01
- Location
- България, Северна и югоизточна България (BG3), Югоизточен (BG34), Ямбол (BG343), Ямбол, гр.Ямбол
100% of the total value paid
Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-12 05:15 · official record
Indicators: target and achievement
| Indicator | Unit | Target | Reported | Verified | Achieved |
|---|---|---|---|---|---|
Заети, вкл. самостоятелно заетиoutputEECO05 | Брой | 15 | 17 | 17 | 113% |
Values as reported in ИСУН, summed over region categories and specific objectives. Reported: entered by the beneficiary; verified: confirmed by the managing authority. Achieved is reported against target.
Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-17 10:09 · official record
Participants
| Organisations | Role | Country | Grant |
|---|---|---|---|
| ЯША-П ЕООД | beneficiary | BG |
Contracts with contractors
| Contractor | Signed | Description | Amount |
|---|---|---|---|
| ПРАКТИКО ЕС ООД | 2025-11-11 | 3 553 | |
| ИНСЕРТ ЕООД | 2025-09-08 | 1 534 | |
| МЕДИКО ЕООД | 2025-07-14 | 1 534 |
Contract amounts are as entered in ИСУН, which gives no currency; older contracts are often in leva.
Description
„ЯША-П“ ЕООД е предприятие, специализирано в ушиването на модерно горно облекло. Целевата група на проектното предложение включва всички работници към датата на подаване на проекта, които са заети в дружеството – 15 човека.
В проекта са включени следните дейности:
• Дейност за разработване на зелен модел за организация на дейността и за разработване и въвеждане на „зелени“ карти за работните места – обхваща всички 15 служители;
• Дейност за осигуряване на психологическа подкрепа – обхваща всички 15 служители;
• Дейност за осигуряване на колективни средства за защита – подобрява условията на труд на 14 служители;
• Дейност за осигуряване на социални придобивки – ремонт на помещение за почивка и прилежаща тоалетна, ново оборудване за помещение за хранене и помещение за почивка, оборудване за зона за краткотраен отдих на открито – ползват се безвъзмездно от всички 15 служители;
Ще бъде осигурено управление на проекта, което да осигури спазването на приложимите нормативни и други изисквания, и ефективно постигане на целите и очакваните резултати.
Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-12 05:15 · official record · Licence: Public-sector information, reuse under ЗДОИ / Directive (EU) 2019/1024. ИСУН states no licence; written confirmation from ЦКЗ pending.