ИСУН · BG05SFPR002-2.002-0108
Укрепване на общинския капацитет в Община Стара Загора
- Код
BG05SFPR002-2.002-0108- Програма
- Развитие на човешките ресурси 2021-2027
- Процедура
- Укрепване на общинския капацитет
BG05SFPR002-2.002 - Статус
- Приключен (към датата на приключване)
- Период
- 01.07.2023 – 22.05.2026
- Място на изпълнение
- България, Северна и югоизточна България (BG3), Югоизточен (BG34), Стара Загора (BG344), Стара Загора
100% от общата стойност е изплатена
Официални данни · ИСУН · синхронизирано 12.10.2026 05:15 · официален запис
Индикатори: цел и изпълнение
| Индикатор | Мерна единица | Цел | Отчетено | Верифицирано | Изпълнение |
|---|---|---|---|---|---|
Заети, вкл. самостоятелно заетиизпълнениеEECO05 | Брой | 70 | 89 | 89 | 127% |
Заети лица, повишили своите компетенциирезултатSR234 | Брой | 70 | 89 | 89 | 127% |
Стойности по ИСУН, сборно за всички категории региони и специфични цели. Отчетено: въведено от бенефициента; верифицирано: потвърдено от управляващия орган. Изпълнението е отчетеното спрямо целта.
Официални данни · ИСУН · синхронизирано 17.10.2026 10:09 · официален запис
Участници
| Организации | Роля | Държава | Безвъзмездна помощ |
|---|---|---|---|
| ОБЩИНА - СТАРА ЗАГОРА | бенефициент | BG |
Договори с изпълнители
| Изпълнител | Подписан | Описание | Стойност |
|---|---|---|---|
| ВТ - Трейд ЕООД | 24.04.2025 | 5 803 | |
| ОФИС КОНСУМАТИВИ ООД | 12.05.2025 | 4 126 | |
| България Клима | 11.04.2025 | 3 411 | |
| Венелина | 24.11.2025 | 2 464 |
Стойностите на договорите са както са въведени в ИСУН, без посочена валута; по-старите договори често са в лева.
Описание
Проектът включва дейности за подкрепа на реформирането на системата на социалните услуги, чрез извършване на обучения и супервизия на персонала, нает за изпълнение на отговорностите на общините по Закона за социалните услуги (ЗСУ).
За изпълнение на задълженията и отговорностите на Община Стара Загора по ЗСУ в частта, свързана с насочването за ползването на социални услуги ще бъдат назначени 7 служители, в това число един отговорник. Община Стара Загора ще предостави помещения, където ще бъде обособен фронт-офис. Назначените служители, ръководителите и специалисти от СУ ще преминат въвеждащо и надграждащи обучения. За новоназначените служители се предвиждат индивидуални и групови супервизии.
Дейността на новонаетите служители ще бъде свързана с: подаване и прием на заявления от лицата, желаещи да ползват социалните услуги на територията на общината и изготвяне на предварителна оценка на потребностите им, въз основа на която ще се извършва и самото насочване, информиране и консултиране.
Основни дейности по проекта са:
Дейност 1: Наемане, обучение и супервизия на персонала, необходим за изпълнение на задълженията и отговорностите на общините по ЗСУ в частта, свързана с насочването от общините за ползването на социални услуги;
Дейност 2: Подготовка за обезпечаване на правомощията на общините по ЗСУ
Чрез проектното предложение ще бъдат обхванати общо 70 човека, като за цел е заложено те да преминат през въвеждащи и надграждащи обучения, във връзка с изпълнение на техните функции по ЗСУ.
Официални данни · ИСУН · синхронизирано 12.10.2026 05:15 · официален запис · Лиценз: Public-sector information, reuse under ЗДОИ / Directive (EU) 2019/1024. ИСУН states no licence; written confirmation from ЦКЗ pending.