ИСУН · BG05SFPR002-1.004-2324

Адаптирана работна среда за работещите в ДИПИ ЕООД

Код

BG05SFPR002-1.004-2324

Програма

Развитие на човешките ресурси 2021-2027

Процедура

Адаптирана работна среда BG05SFPR002-1.004

Статус

Приключен (към датата на приключване)

Период

05.11.2024 – 17.12.2025

Място на изпълнение

България, Югозападна и южно-централна България (BG4), Южен централен (BG42), Хасково (BG422), Хасково, гр.Хасково

100% от общата стойност е изплатена

Официални данни · ИСУН · синхронизирано 12.10.2026 05:15 · официален запис

Индикатори: цел и изпълнение

Стойности по ИСУН, сборно за всички категории региони и специфични цели. Отчетено: въведено от бенефициента; верифицирано: потвърдено от управляващия орган. Изпълнението е отчетеното спрямо целта.

Официални данни · ИСУН · синхронизирано 17.10.2026 10:09 · официален запис

Участници

Договори с изпълнители

Стойностите на договорите са както са въведени в ИСУН, без посочена валута; по-старите договори често са в лева.

Описание

Целите на проекта са: адаптиране към промените, създаване на условия за активен живот и остаряване в добро здраве, създаване на здравословна и добре приспособена работна среда, която отчита рисковете за здравето на заетите и самостоятелно заетите лица в „Дипи“ ЕООД.

Целева група са 28 заети и 1 самостоятелно заето лице в предприятието.

За постигане на целите на проекта са предвидени следните дейности:

1. Разработване и прилагане на „зелени“ модели на организация на труд, съобразно спецификата на конкретните работни места в предприятията. Изготвяне на „зелени“ карти за организация на работни процеси на конкретните работни места. Обучение на лицата от целевата група, насочено към внедряване на „зелени“ модели на организация на труд.

2. Закупуване на ЛПС и специално работно облекло, съгласно утвърден от работодателя Списък;

3. Осигуряване на средства за колективна защита - машини за сухо и мокро почистване на производственото и търговското помещение, съгласно утвърдена от работодателя Програма за минимизиране на риска;

4.Осигуряване на социални придобивки за работещите - създаване и оборудване на място за отдих и хранене на открито, закупуване на оборудване за релакс -1 масажен стол.

Ще бъдат изпълнени и дейности, свързани с организацията и управлението на проекта и изпълнението на мерки за информация и публичност.

Очаквани резултати:

- Заетите и самостоятелно заетите лица в „Дипи“ ЕООД ще придобият знания, умения и навици необходими за адаптиране към промените;

- Ще бъдат създадени условия за хранене и почивка на открито, както и за релакс, което ще допринесе за активен живот и остаряване в добро здраве на заетите и самостоятелно заетото лице в предприятието;

- Ще бъде обезпечено работно облекло и ЛПС, осигуряващи по-добра и по-ефективна защита от рисковете на работното място, ще се създаде по-здравословна и добре приспособена работна среда, отчитаща рисковете за здравето на работещите чрез закупуването на подходящи машини за сухо и мокро почистване.

Официални данни · ИСУН · синхронизирано 12.10.2026 05:15 · официален запис · Лиценз: Public-sector information, reuse under ЗДОИ / Directive (EU) 2019/1024. ИСУН states no licence; written confirmation from ЦКЗ pending.