ИСУН (Bulgaria) · BG05SFPR002-2.002-0142
Укрепване на общинския капацитет в Община Долни Дъбник, в изпълнение новите изисквания за социални услуги
- Code
BG05SFPR002-2.002-0142- Programme
- Развитие на човешките ресурси 2021-2027
- Call
- Strengthening municipal capacity
BG05SFPR002-2.002 - Status
- Приключен (към датата на приключване)
- Period
- 2023-04-07 – 2026-08-26
- Location
- България, Северна и югоизточна България (BG3), Северозападен (BG31), Плевен (BG314), Долни Дъбник
99% of the total value paid
Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-12 05:15 · official record
Indicators: target and achievement
| Indicator | Unit | Target | Reported | Verified | Achieved |
|---|---|---|---|---|---|
Заети, вкл. самостоятелно заетиoutputEECO05 | Брой | 50 | 56 | 56 | 112% |
Заети лица, повишили своите компетенцииresultSR234 | Брой | 50 | 56 | 56 | 112% |
Values as reported in ИСУН, summed over region categories and specific objectives. Reported: entered by the beneficiary; verified: confirmed by the managing authority. Achieved is reported against target.
Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-17 10:09 · official record
Participants
| Organisations | Role | Country | Grant |
|---|---|---|---|
| ОБЩИНА ДОЛНИ ДЪБНИК | beneficiary | BG |
Description
Проектното предложение има за цел гарантиране качеството и ефективността на социалните и интегрираните здравно-социални услуги, които се предоставят на територията на община Долни Дъбник. С протичащата социална реформа, задълженията и отговорностите в областта на социалните дейности, които има Общината, като доставчик на социални и интегрирани здравно-социални услуги и като орган на местно самоуправление, се увеличават значително. Това налага повишаване на общинския капацитет, увеличаване знанията, уменията и компетенциите на общинските служители /целевата група на проекта/, ангажирани с дейности по обезпечаване на правомощията на Община Долни Дъбник произтичащи от ЗСУ, ЗЛП и ЗХУ.
В дейностите на проекта ще се включат 50 общински служители. Те ще преминат обучения по законите, стандартите за качество на социалните услуги, ще им се предоставя индивидуална и групова супервизия, съгласно ЗСУ. Дейностите, които ще изпълняват общинските служители са както следва: осъществяване на контрол и мониторинг на социалните услуги; и поддържане на регистър на социалните услуги; извършване на анализ на състоянието и ефективността на социалните услуги, които се предоставят на територията на общината и анализ на потребностите от социални услуги в общината; извършване на насочването за ползване на социални услуги по ЗСУ; участие в разработване на програми за качеството на социалните услуги; надграждане на знанията и компетенциите за работа по механизма за личната помощ; дейности подпомагащи хората с увреждания.
Реализирането на проекта ще позволи плавното и безпроблемно въвеждане на реформите в областта на социалните услуги и личната помощ и ще ускори предоставянето на по ефективна, ефикасна и качествена грижа на лицата от най-уязвимите групи от населението на община Долни Дъбник.
Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-12 05:15 · official record · Licence: Public-sector information, reuse under ЗДОИ / Directive (EU) 2019/1024. ИСУН states no licence; written confirmation from ЦКЗ pending.