ИСУН (Bulgaria) · BG05SFPR002-2.002-0076

„Развитие на общинския потенциал в община Крушари за управление на социални услуги с добавена стойност“

Code

BG05SFPR002-2.002-0076

Programme

Развитие на човешките ресурси 2021-2027

Call

Strengthening municipal capacity BG05SFPR002-2.002

Status

Приключен (към датата на приключване)

Period

2023-03-01 – 2024-06-04

Location

България, Северна и югоизточна България (BG3), Североизточен (BG33), Добрич (BG332), Крушари

100% of the total value paid

Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-12 05:15 · official record

Indicators: target and achievement

Values as reported in ИСУН, summed over region categories and specific objectives. Reported: entered by the beneficiary; verified: confirmed by the managing authority. Achieved is reported against target.

Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-17 10:09 · official record

Participants

Contracts with contractors

Contract amounts are as entered in ИСУН, which gives no currency; older contracts are often in leva.

Description

Настоящият проект цели с изпълнението си да окаже подкрепа на служителите от общинска администрация-Крушари, ангажирани с реализиране на правомощията на местната власт в областта на Закона за социалните услуги и правилника за неговото прилагане, Закона за хората с увреждания и Закона за личната помощ. Целта е оптимизиране качеството на предоставянето на публични услуги, ефективни, ефикасни и комплексни социални услуги за най-уязвимите групи от обществото. Проектът цели и да гарантира равен достъп до индивидуализирани социални услуги, адекватни на потребностите на лицата, както и правото на всяко лице на подкрепа за живот в домашна среда. Като цел на проекта се поставя и интеграцията на лицата от уязвимите групи за преодоляване на социалното изключване.Община Крушари предоставя различни като набор и насоченост социални услуги. Втора година без прекъсване най-уязвимите членове на местната общност са потребители на социални услуги „Лична помощ“ и „Асистентска подкрепа“ съгласно Закона за личната помощ и Закона за социалните услуги. Успоредно с това представители на различни целеви групи се обгрижват в Дом за стари хора-с. Добрин, ЗЖЛУИ, Център за социална рехабилитация и интеграция, Домашен социален патронаж, проекти по предоставянето на Топъл обяд. Общината разполага с експертен капацитет, но служителите са малко като численост и изключително натоварени. Проектът планира включване на задължителна дейност, свързана със супервизия за общинските служители, ангажирани с администрирането на социалните услуги. Обучения на същите служители ще бъдат проведени и във връзка с ангажиментите на общините по насочване на кандидат-потребителите към подходящи социални услуги. Допълнително ще бъде нает един нов служител за срока на реализиране на проекта, чието работно място ще играе ролята на координационен център за информиране, консултиране и насочване на нуждаещите се към подходящ като вид и интензитет на предоставяне на подходяща социална услуга.

Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-12 05:15 · official record · Licence: Public-sector information, reuse under ЗДОИ / Directive (EU) 2019/1024. ИСУН states no licence; written confirmation from ЦКЗ pending.