ИСУН (Bulgaria) · BG05SFPR002-1.019-0037
Насърчаване придобиването на нови умения в Булран ЕООД
- Code
BG05SFPR002-1.019-0037- Programme
- Развитие на човешките ресурси 2021-2027
- Call
- NEW SKILLS
BG05SFPR002-1.019 - Status
- В изпълнение (от дата на стартиране)
- Period
- 2025-11-21 – 2027-05-21
- Location
- България, Югозападна и южно-централна България (BG4), Югозападен (BG41), София-Град (BG411), Столична, гр.София
Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-12 05:15 · official record
Indicators: target and achievement
| Indicator | Unit | Target | Reported | Verified | Achieved |
|---|---|---|---|---|---|
Заети, вкл. самостоятелно заетиoutputEECO05 | Брой | 20 | 0 | 0 | 0% |
Участници, които при напускане на операцията получават квалификацияresultEECR03 | Брой | 20 | 0 | 0 | 0% |
Участници със запазена заетост след успешно приключване на обучение/я по проекта - регион в преходresultспецифичен | Брой | 18 | 0 | 0 | 0% |
Values as reported in ИСУН, summed over region categories and specific objectives. Reported: entered by the beneficiary; verified: confirmed by the managing authority. Achieved is reported against target.
Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-17 10:09 · official record
Participants
| Organisations | Role | Country | Grant |
|---|---|---|---|
| БУЛРАН ЕООД | beneficiary | BG |
Contracts with contractors
| Contractor | Signed | Description | Amount |
|---|---|---|---|
| Тритон България ООД | 2026-09-17 | 36 500 |
Contract amounts are as entered in ИСУН, which gives no currency; older contracts are often in leva.
Description
Изпълнението на проектните дейности ще повиши квалификацията на служителите на Булран ЕООД, чрез придобиване на ключови, спецфични, умения в областта на дигитализацията, устойчивите бизнес практики и ESG стратегиите. Основен фокус е подготовката на служителите за адаптация към промените, свързани с дигиталния и нисковъглеродния преход, чрез внедряване на иновативни решения и използване на зелени технологии в рекламната дейност.
Обучението "Дигитални умения, устойчиво и екологично производство и управление на бизнес процеси в сладкарското производство" ще обхване няколко основни направления, пряко свързани със спецификата на дейността на компанията:
Дигитални умения за работа с инструменти за онлайн търговия и обработка на поръчки;
Дигитализация на складовите и логистични процеси в производството на сладкарски изделия;
Дигитално документиране на производствени процеси и контрол на качеството и др.;
Устойчиви практики, свързани с кръговата икономика и зеления преход.
Обученията са с обща продължителност 160 учебни часа, като част от тях са практически занятия.Всички служители на дружеството ще преминат през модулите, за да придобият знания и умения, пряко приложими към заеманите от тях длъжности, като това ще подобри тяхната ефективност, креативност и устойчивост в работната среда.
Проектът е пряко свързан със зеления и цифровия преход, като предвидените обучения ще подпомогнат преструктурирането на дейността на компанията чрез внедряване на устойчиви бизнес модели и дигитални технологии, насочени към минимизиране на въглеродния отпечатък и оптимизация на процесите.
Проектът е в съответствие с Вторични тематични области по ЕСФ+:
✔ 01 - Зелени умения и работни места, зелена икономика.
✔ 02 - Развитие на цифрови умения и работни места.
✔ 10 - Преодоляване на предизвикателствата от Европейския семестър.
Проектът е съобразен с Измерение 7, като ще осигури равен достъп до обучения и развитие за всички служители.
Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-12 05:15 · official record · Licence: Public-sector information, reuse under ЗДОИ / Directive (EU) 2019/1024. ИСУН states no licence; written confirmation from ЦКЗ pending.