ИСУН (Bulgaria) · BG05SFPR002-1.012-0314
Осигуряване на устойчива заетост за хора с трайни увреждания в "Офф Медия" АД
- Code
BG05SFPR002-1.012-0314- Programme
- Развитие на човешките ресурси 2021-2027
- Call
- SUSTAINABLE EMPLOYMENT FOR DISADVANTAGED PEOPLE
BG05SFPR002-1.012 - Status
- В изпълнение (от дата на стартиране)
- Period
- 2024-10-01 – 2027-01-01
- Location
- България, Югозападна и южно-централна България (BG4), Югозападен (BG41), София-Град (BG411), Столична, гр.София
87% of the total value paid
Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-12 05:15 · official record
Indicators: target and achievement
| Indicator | Unit | Target | Reported | Verified | Achieved |
|---|---|---|---|---|---|
Участници в неравностойно положениеoutputSO111 | Брой | 2 | 2 | 2 | 100% |
Участници, които при напускане на операцията имат работа, включително като самостоятелно заети лицаresultEECR04 | Брой | 2 | 0 | 0 | 0% |
Values as reported in ИСУН, summed over region categories and specific objectives. Reported: entered by the beneficiary; verified: confirmed by the managing authority. Achieved is reported against target.
Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-17 10:09 · official record
Participants
| Organisations | Role | Country | Grant |
|---|---|---|---|
| "Офф Медия" АД | beneficiary | BG |
Description
Основна цел на проекта e да се осигури устойчива заетост на хора с трайни увреждания в "Офф Медия" АД .
Специфичната цел на проекта е да се предостави възможност на 2 (две) безработни и/или неактивни лица с трайни увреждания, за устойчива интеграция на пазара на труда и професионално развитие в сектора на създаване и разпространение на информация и творчески продукти, чрез осигуряване на заетост в "Офф Медия" АД и предоставяне на подкрепа на работното място.
Целева група по проекта са лица с трайни увреждания, които са безработни и/или неактивни за период от минимум 4 седмици към момента на включване в дейностите по проекта.
Дейностите, предвидени за реализация по проекта са: 1. Наемане на лица от целевата група; 2. Подкрепа на работното място чрез ментор, съгласно индивидуалните нужди на новонаетите лица от целевата група.
В рамките на проекта 2 (две) лица от целевата група ще бъдат назначени на трудов договор в компанията за период от 24 м. Те ще получават подкрепа на работното място, чрез ментор и ще имат възможност за устойчива заетост за 12 месеца след приключване на субсидираната заетост.
Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-12 05:15 · official record · Licence: Public-sector information, reuse under ЗДОИ / Directive (EU) 2019/1024. ИСУН states no licence; written confirmation from ЦКЗ pending.