ИСУН (Bulgaria) · BG05SFPR002-1.004-1237

Здравословна и безопасна работна среда в ДЕКСА ГРУП ООД

Code

BG05SFPR002-1.004-1237

Programme

Развитие на човешките ресурси 2021-2027

Call

Adapted work environment BG05SFPR002-1.004

Status

Прекратен (към дата на прекратяване)

Period

2024-12-11 – 2026-06-11

Location

България, Северна и югоизточна България (BG3), Североизточен (BG33), Добрич (BG332), Добрич-град, гр.Добрич

Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-12 05:15 · official record

Indicators: target and achievement

Values as reported in ИСУН, summed over region categories and specific objectives. Reported: entered by the beneficiary; verified: confirmed by the managing authority. Achieved is reported against target.

Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-20 03:43 · official record

Participants

Description

Настоящото проектно предложение има за цел да финансира мерки за повишаване на безопасността и сигурността на работните места в ДЕКСА ГРУП ООД, както и подобряване на условията на труд.

Това ще бъде постигнато чрез изпълнение на следните дейности:

1) Разработване и прилагане на „зелени“ модели на организация на труд в ДЕКСА ГРУП ООД и обучение на служителите, насочено към внедряване на „зелени“ модели на организация на труд;

2) Осигуряване на превенция и профилактика на „бърнаут“ на работното място и „ефекти от COVID пандемията върху менталното здраве“ - психологическа подкрепа;

3) Осигуряване на колективни предпазни средства, вкл. обезопасяване на съществуващи обекти, технологични процеси, машини и съоръжения, свързани с подобряване условията на труд;

4) Осигуряване на социални придобивки за работещите, вкл. оборудване на места за отдих, хранене и почивка в ДЕКСА ГРУП ООД.

С реализирането си, настоящият проект ще допринесе за изпълнение на целите на процедурата, а именно ще се подобри работната среда в ДЕКСА ГРУП ООД и ще се създадът устойчиви условия на труд за всички работници.

Финансирането на проекта ще подкрепи една нова за предприятието дейност - "зелена" дейност в областта на ресурсната ефективност, чрез която ще се постигне цялостна екологосъобразна („зелена“) фирмена култура и мотивиране на екологосъобразното мислене на служителите. Освен по-добри условия на работа, като резултат от проекта, ще се увеличи производителността на труда, което ще повиши конкурентноспособността на предприятието.

Фирмата ще продължи да финансира със свои средства осигуряването на ЛПС, специално работно облекло, колективни предпазни средства, както и различни социални мерки за служителите.

Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-12 05:15 · official record · Licence: Public-sector information, reuse under ЗДОИ / Directive (EU) 2019/1024. ИСУН states no licence; written confirmation from ЦКЗ pending.