ИСУН (Bulgaria) · BG05SFPR002-1.004-0804
Адаптирана работна среда в предприятието Перегрин БГ ЕООД
- Code
BG05SFPR002-1.004-0804- Programme
- Развитие на човешките ресурси 2021-2027
- Call
- Adapted work environment
BG05SFPR002-1.004 - Status
- В изпълнение (от дата на стартиране)
- Period
- 2024-11-14 – 2026-05-14
- Location
- България, Югозападна и южно-централна България (BG4), Южен централен (BG42), Пловдив (BG421), Пловдив, гр.Пловдив
88% of the total value paid
Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-12 05:15 · official record
Indicators: target and achievement
| Indicator | Unit | Target | Reported | Verified | Achieved |
|---|---|---|---|---|---|
Заети, вкл. самостоятелно заетиoutputEECO05 | Брой | 9 | 9 | 9 | 100% |
Values as reported in ИСУН, summed over region categories and specific objectives. Reported: entered by the beneficiary; verified: confirmed by the managing authority. Achieved is reported against target.
Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-17 10:09 · official record
Participants
| Organisations | Role | Country | Grant |
|---|---|---|---|
| Перегрин БГ ЕООД | beneficiary | BG |
Contracts with contractors
| Contractor | Signed | Description | Amount |
|---|---|---|---|
| ММ АГРО БГ ЕООД | 2025-12-17 | 26 344 | |
| Интегрита ЕООД | 2026-03-16 | 920 | |
| Интегрита ЕООД | 2026-03-16 | 920 |
Contract amounts are as entered in ИСУН, which gives no currency; older contracts are often in leva.
Description
Дейността на Перегрин БГ ЕООД е съсредоточена в областта на управление на отпадъците и се осъществява на площадка находяща се в Гр. Пловдив, бул. Кукленско шосе 15. Дружеството извършва приемане, третиране и временно съхранение на отпадъци от черни и цветни метали, излязло от употреба електрическо и електронно оборудване, излезли от употреба моторни превозни средства, негодни за употреба батерии и акумулатори, отпадъци от опаковки и други видове рециклируеми суровини.
С разработване и прилагане на „зелени“ модели на организация на труд по настоящето проектно предложение ще спомогнем за посрещане на новите предизвикателства, свързани с осъществяването на прехода към климатично неутрална икономика и променящите се модели на работа.
Човешкият ресурс е изключително важен за развитието на бизнеса ни, затова чрез инвестицията по настоящата процедура целим да подобрим условията на труд на служителите си и да осигурим безопасна и здравословна работна среда. С изпълнението на дейностите по проектното предложение ще осигурим на служителите психологическа помощ и добре оборудвано място за хранене, отдих и почивка.
Планираните дейности за финансиране са:
1. Разработване и прилагане на „зелени“ модели на организация на труд съобразно спецификата на конкретните работни места в предприятията. Изготвяне на „зелени“ карти за организация на работни процеси на конкретните работни места. Обучение на лицата от целевата група насочено към внедряване на „зелени“ модели на организация на труд.
2. Осигуряване на превенция и профилактика на „бърнаут“ на работното място и „ефекти от COVID пандемията върху менталното здраве“ - психологическа подкрепа
3. Осигуряване на социални придобивки за работещите, вкл. ремонт и оборудване на места за отдих, рехабилитация, спорт, хранене и почивка в предприятията и др.
Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-12 05:15 · official record · Licence: Public-sector information, reuse under ЗДОИ / Directive (EU) 2019/1024. ИСУН states no licence; written confirmation from ЦКЗ pending.