ИСУН (Bulgaria) · BG05SFPR002-1.004-0228
Въвеждане на „зелени“ модели на организация на работните процеси и подобряване на условията на труд за осигуряване на здравословна и безопасна работна среда в "ИН-ЛЕД ЕЛЕКТРОНИКС" ЕООД
- Code
BG05SFPR002-1.004-0228- Programme
- Развитие на човешките ресурси 2021-2027
- Call
- Adapted work environment
BG05SFPR002-1.004 - Status
- Прекратен (към дата на прекратяване)
- Period
- 2024-12-05 – 2026-06-05
- Location
- България, Югозападна и южно-централна България (BG4), Южен централен (BG42), Пловдив (BG421), Пловдив, гр.Пловдив
Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-12 05:15 · official record
Indicators: target and achievement
| Indicator | Unit | Target | Reported | Verified | Achieved |
|---|---|---|---|---|---|
Заети, вкл. самостоятелно заетиoutputEECO05 | Брой | 16 | 0 | 0 | 0% |
Values as reported in ИСУН, summed over region categories and specific objectives. Reported: entered by the beneficiary; verified: confirmed by the managing authority. Achieved is reported against target.
Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-17 10:09 · official record
Participants
| Organisations | Role | Country | Grant |
|---|---|---|---|
| ИН-ЛЕД ЕЛЕКТРОНИКС ЕООД | beneficiary | BG |
Description
Дейностите, предвидени в настоящото проектно предложение са ориентирани към целия персонал на "ИН-ЛЕД ЕЛЕКТРОНИКС" ЕООД.
С цел осигуряване на оптимални условия на труд е извършена Оценка на риска, в резултат на която са предписани мерки за минимизиране на идентифицираните рискове.
Проектът предвижда закупуване на нови ЛПС и СРО, с по-високо ниво на ефективност срещу конкретните опасности, както и осигуряване на колективни предпазни средства в отговор на следните идентифицирани рискове, общи за всички служители на дружеството:
1. Риск, свързан с монотонна продължителна трудова дейност в неблагоприятни работни пози
2. Риск свързан с работата с химични агенти
3. Риск, свързан с параметрите на микроклимата и неефективната климатизация в производствените помещения
Планираните КПС ще подобрят условията на труд, чрез осигуряване на ергономична работна мебел и оптимален топлинен комфорт посредством климатизация в производственото помещение, и ще гарантират по-безопасна работна среда посредством локални абсорбатори за ефективна аспирация на изпаренията от запоителните сплави.
Ще бъде оборудвана и съблекалня за мъже и жени, осигуряваща необходимия комфорт, подходящи условия и спазване на хигиенните норми.
Ще бъдат разработени и внедрени „зелени“ модели на организация на труд за въвеждане на еко-практики в цялостната организация на работния процес и насърчаване на „зелено“ поведение сред служителите.
В резултат от проекта:
- ще се намалят рисковете за здравето на служителите
- ще се осигури по-безопасна, здравословна и ангажирана работна среда
- ще се повиши зелената грамотност сред персонала и ще се изградят природосъобразни навици и рутина
- ще се намали вредното въздействие и отпечатъка от дейността на предприятието върху околната среда и здравето на човека.
Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-12 05:15 · official record · Licence: Public-sector information, reuse under ЗДОИ / Directive (EU) 2019/1024. ИСУН states no licence; written confirmation from ЦКЗ pending.