ИСУН (Bulgaria) · BG05SFPR001-3.005-0018
Развитие на дуалната система на обучение в СУ "Иван Вазов" в подкрепа изграждането на нов модел на здравни грижи за деца в ЮИР
- Code
BG05SFPR001-3.005-0018- Programme
- Програма "Образование" 2021-2027
- Call
- Development of the dual education system in VET (ITI approach)
BG05SFPR001-3.005 - Status
- В изпълнение (от дата на стартиране)
- Period
- 2025-09-09 – 2029-09-09
- Location
- България, Северна и югоизточна България (BG3), Югоизточен (BG34), Бургас (BG341), Бургас, гр.Бургас
16% of the total value paid
Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-12 05:16 · official record
Indicators: target and achievement
| Indicator | Unit | Target | Reported | Verified | Achieved |
|---|---|---|---|---|---|
Заети, включително самостоятелно заетиoutputEECO05 | лица | 20 | 0 | 0 | 0% |
Участници с прогимназиален етап на основното образование или по-нискоoutputEECO09 | лица | 100 | 0 | 0 | 0% |
Малцинства (включително маргинализирани общности като ромите)outputEECO15 | лица | 200 | 0 | 0 | 0% |
Брой училища въвели дуална система на обучениеoutputSOI 3.3 | Брой | 1 | 0 | 0 | 0% |
Брой ученици, участващи в „пробно стажуване“ в партниращо предприятие- По слабо развити региониoutputИП 3.10. | Брой | 250 | 0 | 0 | 0% |
Участници, които при напускане на операцията получават квалификация (към EEC005)resultEECR03 | лица | 19 | 0 | 0 | 0% |
Участници, които при напускане на операцията имат работаresultEECR04 | лица | 50 | 0 | 0 | 0% |
Ученици и студенти, започнали да търсят работа (към EEC009)resultSRI 3.1 | Брой | 50 | 0 | 0 | 0% |
Values as reported in ИСУН, summed over region categories and specific objectives. Reported: entered by the beneficiary; verified: confirmed by the managing authority. Achieved is reported against target.
Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-17 10:09 · official record
Participants
| Organisations | Role | Country | Grant |
|---|---|---|---|
| СУ "ИВАН ВАЗОВ" | beneficiary | BG |
Description
Целта на проекта е развитие на възможностите за дуално обучение и преодоляване недостига на професионалисти, работещи в сферата на здравеопазването, като част от мерките предвидени за реализиране на нов модел на здравна грижа за децата в ЮИР. Идеята е от една страна мерките, които се разработят и апробират в община Бургас в рамките на проекта, да бъдат мултиплицирани в останалите общини с лечебни заведения. От друга страна целта е да се предложи хоризонт за работа на млади хора, които скоро са завършили основно образование и се колебаят в обучение и професионално развитие чрез насочване към дуално обучение. В рамките на проекта ще бъдат създадени възможности за пробно стажуване в болници с цел постигане на ефективна и устойчива реализация на пазара на труда на учениците като среден медицински персонал, който е изключително търсен и ценен в системата на здравеопазването, както и утвърждаване на нови медицински специалности „Парамедик“ - 3 СПК и "Здравен асистент" - 3 СПК. За постигане на тази цел ще бъдат осъществени следните дейности:
1. Допълнителна професионална подготовка, „пробно стажуване“
2. Обучения на учители и наставници за разширяване на обхвата и повишаване качеството на дуалната система на обучение.
3. Осигуряване на учебно съдържание спрямо динамиката на пазара на труда.
4. Информационни кампании и кариерно ориентиране за повишаване на привлекателността и увеличаване дела на дуалната система на обучение в ПОО.
Реализирането на проекта ще предостави на работодателите възможност да наемат квалифицирани кадри с подходяща професионална подготовка и опит, придобити по време на обучението в реална работна среда, при леглото на болния. Тези дейности ще улеснят прехода от образование към устойчива заетост в една изключително специфична област, каквато е здравеопазването и ще допринесат за трайно решаване на проблема с липсата на среден медицински и немедицински персонал.
Official data · ИСУН (Bulgaria) · synced 2026-10-12 05:16 · official record · Licence: Public-sector information, reuse under ЗДОИ / Directive (EU) 2019/1024. ИСУН states no licence; written confirmation from ЦКЗ pending.