ИСУН · BG05SFPR002-1.012-0390
Подкрепа на предприятие с допустима икономическа дейност в по - слабо развит регион на територията на Р. България
- Код
BG05SFPR002-1.012-0390- Програма
- Развитие на човешките ресурси 2021-2027
- Процедура
- УСТОЙЧИВА ЗАЕТОСТ ЗА ХОРА В НЕРАВНОСТОЙНО ПОЛОЖЕНИЕ
BG05SFPR002-1.012 - Статус
- В изпълнение (от дата на стартиране)
- Период
- 01.10.2024 – 01.11.2027
- Място на изпълнение
- България, Северна и югоизточна България (BG3), Северозападен (BG31)
62% от общата стойност е изплатена
Официални данни · ИСУН · синхронизирано 12.10.2026 05:15 · официален запис
Индикатори: цел и изпълнение
| Индикатор | Мерна единица | Цел | Отчетено | Верифицирано | Изпълнение |
|---|---|---|---|---|---|
Участници в неравностойно положениеизпълнениеSO111 | Брой | 3 | 2 | 2 | 67% |
Участници, които при напускане на операцията имат работа, включително като самостоятелно заети лицарезултатEECR04 | Брой | 3 | 1 | 1 | 33% |
Стойности по ИСУН, сборно за всички категории региони и специфични цели. Отчетено: въведено от бенефициента; верифицирано: потвърдено от управляващия орган. Изпълнението е отчетеното спрямо целта.
Официални данни · ИСУН · синхронизирано 17.10.2026 10:09 · официален запис
Участници
| Организации | Роля | Държава | Безвъзмездна помощ |
|---|---|---|---|
| "СЧЕТОВОДНА КЪЩА-ЕВГЕНИЯ НИКОЛОВА" ЕООД | бенефициент | BG |
Описание
Проектното предложение е насочено към създаване на нови устойчиви работни места в сферата на счетоводните услуги. Чрез предоставяне на субсидиране по процедура "Устойчива заетост за хора в неравностойно положение", кандидатът ще предостави по-добри възможности за устойчива заетост и доходи на безработни и неактивни лица чрез разкрити от него нови работни места. Проектът адресира намерения за инициативи, в контекста на разписаните цели и приоритетни оси "Насърчаване на заетостта и развитието на умения", и е насочен в подкрепа за лесен достъп до заетост за уязвимите групи, лица с ниска конкурентоспособност на пазара на труда, осигурявайки им работни места и доходи.
Предвижда се да бъдат разкрити 3 работни места за лица от следните категории:
-Наемане на лица от целева група - в неравностойно положение без трайни увреждания.
-Наемане на лица от целева група - лица с трайни увреждания
В проекта са предвидени за изпълнение следните дейности:
1. Разходи за възнаграждения на лица в неравностойно положение без трайни увреждания
2. Разходи за възнаграждения на лица с трайни увреждания
3. Разходи за възнаграждения на ментори
4. Непреки разходи - разход въз основа на единни ставки.
Дейностите са насочени към предоставяне на равни възможности и предотвратяване на всякаква дискриминация към различни групи хора, попаднали в рискови групи на пазара на труда, за повишаване на достъпа до заетост, намаляване на социалното изключване и борбата с бедността. Разписаните по проекта дейности поставят акцент върху интегрирането на едни от най-уязвимите групи на пазара на труда.
Ще се осигури заетост за 2 лица в неравностойно положение без трайни увреждания за период от 12 м. и поддържане на заетостта им след това. Ще се осигури заетост за 1 лице с трайни увреждания за период от 24 м. и поддържане на заетостта му след това. Проектното предложение адресира инициативи в контекста на разписаните приоритети на ОП РЧР 2021-2027 г. в областта на трудовата заетост.
Официални данни · ИСУН · синхронизирано 12.10.2026 05:15 · официален запис · Лиценз: Public-sector information, reuse under ЗДОИ / Directive (EU) 2019/1024. ИСУН states no licence; written confirmation from ЦКЗ pending.