ИСУН · BG05SFPR002-1.004-1985

Адаптиране на здравословната и безопасна работнa среда в К О Ц - ШУМЕН ЕООД съобразно новите предизвикателства, свързани с осъществяването на прехода към климатично неутрална икономика и променящите се модели на работа

Код

BG05SFPR002-1.004-1985

Програма

Развитие на човешките ресурси 2021-2027

Процедура

Адаптирана работна среда BG05SFPR002-1.004

Статус

В изпълнение (от дата на стартиране)

Период

09.12.2024 – 09.12.2025

Място на изпълнение

България, Северна и югоизточна България (BG3), Североизточен (BG33), Шумен (BG333), Шумен, гр.Шумен

49% от общата стойност е изплатена

Официални данни · ИСУН · синхронизирано 12.10.2026 05:15 · официален запис

Индикатори: цел и изпълнение

Стойности по ИСУН, сборно за всички категории региони и специфични цели. Отчетено: въведено от бенефициента; верифицирано: потвърдено от управляващия орган. Изпълнението е отчетеното спрямо целта.

Официални данни · ИСУН · синхронизирано 17.10.2026 10:09 · официален запис

Участници

Договори с изпълнители

Стойностите на договорите са както са въведени в ИСУН, без посочена валута; по-старите договори често са в лева.

Описание

„Комплексен онкологичен център – Шумен“ ЕООД е специализирано лечебно заведение, в което лекари съвместно с други специалисти активно издирват, диагностицират, лекуват и периодично наблюдават болни със злокачествени заболявания и преканцерози. Той организира, ръководи и контролира всички дейности в онкологичната помощ на територията на областите Шумен и Търговище с обща численост 346 255 души.

Инвестираме в съвременна техника, обучението на персонала и в предоставянето на нови услуги, за да бъдем максимално полезни на гражданите в нужда. Към момента персоналът ни наброява 282 човека. Голяма част от работата ни е физически и психически много натоварваща и изисква лично отношение и професионализъм. Затова ролята на служителите ни при формирането на услугите е особено голяма.

Стараем се да предоставяме добри условия на труд за хората си, но трябва да превъзмогнем ефекта на редица трудности - войната в Украйна, COVID 19 и новите предизвикателства в борбата за опазване на природата ни чиста и настъпващите климатични промени.

В тази връзка ще се възползваме от възможностите за помощ, които Програма "Развитие на човешките ресурси" предлага. В рамките на проекта ще подобрим микроклимата, като закупим 30бр. съвременни климатици. За подобряване на ергономията при работа ще закупим 74бр. удобни столове. Ще осигурим възможност на служителите да почиват и да се хранят в специално обособени зони. За целта ще закупим оборудване и обзавеждане, необходими за хранене, почивка и преобличане на служителите. В унисон с тенденциите за постигане на устойчив екологичен бизнес и целите ни да станем въглеродно неутрални ще разработим и приложим „зелени“ модели на организация на труда.

Изпълнението на тези дейности ще доведе до постигането на устойчиви условия на труд, намаляване на рисковете за здравето на работното място и осъществяването на прехода към климатично неутрална икономика и променящите се модели на работа.

Официални данни · ИСУН · синхронизирано 12.10.2026 05:15 · официален запис · Лиценз: Public-sector information, reuse under ЗДОИ / Directive (EU) 2019/1024. ИСУН states no licence; written confirmation from ЦКЗ pending.