ИСУН · BG05SFPR002-1.004-1972
Осигуряване на безопасни и устойчиви условия на труд в АМБУЛАТОРИЯ ЗА ИНДИВИДУАЛНА ПРАКТИКА ЗА ПЪРВИЧНА ДЕНТАЛНА ПОМОЩ - ДАМЯНОВ ДЕНТАЛ
- Код
BG05SFPR002-1.004-1972- Програма
- Развитие на човешките ресурси 2021-2027
- Процедура
- Адаптирана работна среда
BG05SFPR002-1.004 - Статус
- В изпълнение (от дата на стартиране)
- Период
- 13.01.2025 – 13.07.2026
- Място на изпълнение
- България, Югозападна и южно-централна България (BG4), Югозападен (BG41), София-Град (BG411), Столична, гр.София
Официални данни · ИСУН · синхронизирано 12.10.2026 05:15 · официален запис
Индикатори: цел и изпълнение
| Индикатор | Мерна единица | Цел | Отчетено | Верифицирано | Изпълнение |
|---|---|---|---|---|---|
Заети, вкл. самостоятелно заетиизпълнениеEECO05 | Брой | 16 | 0 | 0 | 0% |
Стойности по ИСУН, сборно за всички категории региони и специфични цели. Отчетено: въведено от бенефициента; верифицирано: потвърдено от управляващия орган. Изпълнението е отчетеното спрямо целта.
Официални данни · ИСУН · синхронизирано 17.10.2026 10:09 · официален запис
Участници
| Организации | Роля | Държава | Безвъзмездна помощ |
|---|---|---|---|
| АМБУЛАТОРИЯ ЗА ИНДИВИДУАЛНА ПРАКТИКА ЗА ПЪРВИЧНА ДЕЙНТАЛНА ПОМОЩ - ДАМЯНОВ ДЕНТАЛ ЕООД | бенефициент | BG |
Договори с изпълнители
| Изпълнител | Подписан | Описание | Стойност |
|---|---|---|---|
| Патриция ООД | 25.03.2026 | 21 070 | |
| АЕРО КОНЦЕПТ ИНЖЕНЕРИНГ ЕООД | 16.02.2026 | 2 586 | |
| ИНСИГНИС ЕООД | 13.04.2026 | 1 902 | |
| ВИФИ - БЪЛГАРИЯ ООД | 01.09.2025 | 1 363 | |
| ДТ МЕНИДЖМЪНТ ЕООД | 01.10.2025 | 1 363 | |
| Чеърпро Европа ООД | 29.09.2025 | 940 | |
| Патриция ООД | 25.03.2026 | 717 |
Стойностите на договорите са както са въведени в ИСУН, без посочена валута; по-старите договори често са в лева.
Описание
Основната цел на проекта е подобряване на работната среда и условията на труд за здравния и административния персонал чрез прилагане на безопасни и екологично устойчиви практики.
Основни дейности по проекта са:
1. Разработване и прилагане на „зелени“ модели на организация на труд, съобразно спецификата на конкретните работни места в предприятията. Изготвяне на „зелени“ карти за организация на работни процеси на конкретните работни места. Обучение на лицата от целевата група насочено към внедряване на „зелени“ модели на организация на труд";
2. Осигуряване на превенция и профилактика на „бърнаут“ на работното място и „ефекти от COVID пандемията върху менталното здраве“ - психологическа подкрепа";
3. Закупуване на лични предпазни средства (ЛПС) и специално работно облекло;
4. Осигуряване на колективни предпазни средства , вкл. модернизация и/или реконструкция, и/или обезопасяване на съществуващи обекти, технологични процеси, машини и съоръжения, свързани с подобряване условията на труд;
5. Осигуряване на социални придобивки за работещите, вкл. ремонт и оборудване на места за отдих, рехабилитация, спорт, хранене и почивка в предприятията и други.
Резултат от изпълнението на проекта ще бъдат подобрените и щадящи психическото и физическото здраве условия на труд, повишеното ниво на удовлетвореност и продуктивност от страна на персонала и намаляване на отпечатъка на денталната амбулатория върху околната среда.
Официални данни · ИСУН · синхронизирано 12.10.2026 05:15 · официален запис · Лиценз: Public-sector information, reuse under ЗДОИ / Directive (EU) 2019/1024. ИСУН states no licence; written confirmation from ЦКЗ pending.