ИСУН · BG05SFPR002-1.004-1184

Осигуряване на безопасни условия на труд в "ДКЦ 5 - Пловдив - Св. архиеп. Лука" ЕООД

Код

BG05SFPR002-1.004-1184

Програма

Развитие на човешките ресурси 2021-2027

Процедура

Адаптирана работна среда BG05SFPR002-1.004

Статус

Приключен (към датата на приключване)

Период

14.03.2025 – 21.09.2026

Място на изпълнение

България, Югозападна и южно-централна България (BG4), Южен централен (BG42), Пловдив (BG421), Пловдив, гр.Пловдив

80% от общата стойност е изплатена

Официални данни · ИСУН · синхронизирано 12.10.2026 05:15 · официален запис

Индикатори: цел и изпълнение

Стойности по ИСУН, сборно за всички категории региони и специфични цели. Отчетено: въведено от бенефициента; верифицирано: потвърдено от управляващия орган. Изпълнението е отчетеното спрямо целта.

Официални данни · ИСУН · синхронизирано 17.10.2026 10:09 · официален запис

Участници

Договори с изпълнители

Стойностите на договорите са както са въведени в ИСУН, без посочена валута; по-старите договори често са в лева.

Описание

"Диагностично - консултативен център 5- Пловдив - Св. архиеп. Лука" ЕООД / "ДКЦ 5 - Пловдив"/ е общинско публично предприятие - eднолично търговско дружество, което е собственост на Община Пловдив. Основната му дейност е да осъществява специализирана извънболнична помощ, диагностика, лечение, рехабилитация, дейност по профилактика на болести и ранно откриване на заболявания, наблюдение на болни, консултации и други дейности съгласно ЗЛЗ.

На база Оценката на риска и Утвърдена програма за минимизиране на риска и изискванията на Условията за кандидатстване, основните дейности по проекта са:

Дейност 1: Разработване и прилагане на „зелени“ модели на организация на труд съобразно спецификата на конкретните работни места в предприятията. Изготвяне на „зелени“ карти за организация на работни процеси на конкретните работни места.

Обучение на лицата от целевата група насочено към внедряване на „зелени“ модели на организация на труд;

Дейност 2: Осигуряване на превенция и профилактика на „бърнаут“ на работното място и „ефекти от COVID пандемията върху менталното здраве“ - психологическа подкрепа;

Дейност 3: Закупуване на лични предпазни средства (ЛПС) и специално работно облекло

Дейност 4: Осигуряване на колективни предпазни средства, вкл. модернизация и/или реконструкция, и/или обезопасяване на съществуващи обекти, технологични процеси, машини и съоръжения, свързани с подобряване условията на труд.

Дейност 5: Осигуряване на социални придобивки за работещите, вкл. ремонт и оборудване на места за отдих, рехабилитация, спорт, хранене и почивка в предприятията и др

Целева група по проекта ще бъдат всички 104 служители, които ще бъдат включени в рамките на 

Дейност 1 и Дейност 2, ще обхванат всички 104 човека, Дейност 3 ще обхване общо 76 човека, за които ще бъдат закупени ЛПС, Дейност 4 ще обхване всички 104 служители чрез мерките за КПС.

Проекта ще се изпълни при спазване на най-добрите налични практики и високи стандарти за безопасност.

Официални данни · ИСУН · синхронизирано 12.10.2026 05:15 · официален запис · Лиценз: Public-sector information, reuse under ЗДОИ / Directive (EU) 2019/1024. ИСУН states no licence; written confirmation from ЦКЗ pending.