Openfund

ИСУН · BG05SFPR002-1.004-1026

Осигуряване здравето и безопасността на заетите в ВИТТЕ АУТОМОТИВ БЪЛГАРИЯ ЕООД

Код
BG05SFPR002-1.004-1026
Програма
Развитие на човешките ресурси 2021-2027
Процедура
Адаптирана работна среда BG05SFPR002-1.004
Статус
Приключен (към датата на приключване)
Период
06.01.2025 – 24.04.2026
Място на изпълнение
България, Северна и югоизточна България (BG3), Северен централен (BG32), Русе (BG323), Русе, гр.Русе
Обща стойност183 177 €
Реално изплатено146 542 €

80% от общата стойност е изплатена

Официални данни · ИСУН · синхронизирано 12.10.2026 05:15 · официален запис

Индикатори: цел и изпълнение

ИндикаторМерна единицаЦелОтчетеноВерифицираноИзпълнение
Заети, вкл. самостоятелно заетиизпълнениеEECO05Брой917917917100%

Стойности по ИСУН, сборно за всички категории региони и специфични цели. Отчетено: въведено от бенефициента; верифицирано: потвърдено от управляващия орган. Изпълнението е отчетеното спрямо целта.

Официални данни · ИСУН · синхронизирано 17.10.2026 10:09 · официален запис

Участници

ОрганизацииРоляДържаваБезвъзмездна помощ
ВИТТЕ АУТОМОТИВ БЪЛГАРИЯ ЕООДбенефициентBG

Договори с изпълнители

ИзпълнителПодписанОписаниеСтойност
АНТАРЕС БЪЛГАРИЯ ООД24.03.2025126 406
СНЦ ЕВРОПЕЙСКИ ЦЕНТЪР В ПОДКРЕПА НА БИЗНЕСА10.02.20256 814

Стойностите на договорите са както са въведени в ИСУН, без посочена валута; по-старите договори често са в лева.

Описание

ВИТТЕ АУТОМОТИВ БЪЛГАРИЯ ЕООД кандидатства по настоящата процедура в качеството си на работодател, следващ целенасочена социално отговорна политика и стремящ се към осигуряване на здравословна и добре приспособена работна среда, която отчита рисковете за здравето. Настоящият проект се явява подходяща възможност за предприятието да прибави допълнителна стойност към дейността си, като предприеме мерки, свързани с: реорганизиране на работните процеси и места с оглед насърчаване на екологичното мислене и ресурсната ефективност; подобряване факторите на работната среда с оглед създаване на здравословни и безопасни условия на труд.

Дейностите в проектното предложение включват: разработване и прилагане на „зелени“ модели на организация на труда; осигуряване на средства за колективна защита, отговарящи на идентифицираните в предприятието рискове. В рамките на изпълнението на проекта се предвиждат и дейности за видимост, прозрачност и комуникация, както и организация и управление на проекта.

Целевата група по проекта включва 917 лица, заети в предприятието към момента на подаването му.

Предвидените дейности ще доведат до постигане на целите на проекта, насочени към посрещане на новите предизвикателства, свързани с осъществяването на прехода към климатично неутрална икономика и променящите се модели на работа, при спазване изискванията на законодателството (национално и европейско) и в съответствие с утвърдената фирмена политика по безопасност и здраве при работа.

Дейностите по проекта ще се изпълняват на територията на по-слабо развит регион.

Официални данни · ИСУН · синхронизирано 12.10.2026 05:15 · официален запис · Лиценз: Public-sector information, reuse under ЗДОИ / Directive (EU) 2019/1024. ИСУН states no licence; written confirmation from ЦКЗ pending.