ИСУН · BG05SFPR002-1.004-0633

Подобряване условията на труд в динамична пазарна среда

Код

BG05SFPR002-1.004-0633

Програма

Развитие на човешките ресурси 2021-2027

Процедура

Адаптирана работна среда BG05SFPR002-1.004

Статус

В изпълнение (от дата на стартиране)

Период

06.06.2025 – 06.12.2026

Място на изпълнение

България, Северна и югоизточна България (BG3), Североизточен (BG33), Търговище (BG334), Попово, гр.Попово

Официални данни · ИСУН · синхронизирано 12.10.2026 05:15 · официален запис

Индикатори: цел и изпълнение

Стойности по ИСУН, сборно за всички категории региони и специфични цели. Отчетено: въведено от бенефициента; верифицирано: потвърдено от управляващия орган. Изпълнението е отчетеното спрямо целта.

Официални данни · ИСУН · синхронизирано 19.10.2026 03:41 · официален запис

Участници

Описание

Веи-Норд ЕООД извършва дейности по създаване на електрически табла, конструкции и метални изделия. Цялото производство на компанията е фокусирано в операции по подготовка и монтаж на метални заготовки, насищане на електрически табла, изработка на специфични метални изделия. Смело можем да заявим, че „Веи-Норд“ ЕООД е един от водещите производители и доставчици на цялостни решения в областта на електрическите табла за ниско и средно напрежение. За да се постигне това дружеството непрекъснато се стреми да усъвършенства и подобрява производствените си процеси, като инвестира в хора, производствени ресурси и системи за оптимизация на процесите.

Проектът ще доведе до подобряване условията на труд, въвеждането на промени в организацията на работа за включване на екологосъобразни дейности в конкретни работни процеси и на определени работни места, както и изграждане на цялостна екологосъобразна („зелена“) фирмена култура и мотивиране на екологосъобразното мислене на служителите. Политиката на фирмата е насочена към осигуряване на безопасни и здравословни условия на труд, адекватна система на възнаграждения и мотивация и възможности за професионално развитие.

Предвидени са следните дейности:

- „Разработване и прилагане на „зелени“ модели на организация на труд съобразно спецификата на конкретните работни места в предприятията;

- Осигуряване на ЛПС с по-висока степен на защита и специално работно облекло, съгласно Списъка на работните места и видовете работи, за които се изисква ЛПС и СРО.;

- Подобряване на условията на труд чрез изграждане на средства за колективна защита, включващи защита от неблагоприятен микроклимат и подобряване на ергономията на работните места.

Във всички проектни дейности са предвидени конкретни мерки за прилагането на хоризонталните принципи за равни възможности и липса на дискриминация, равенство на половете и устойчиво развитие.

Официални данни · ИСУН · синхронизирано 12.10.2026 05:15 · официален запис · Лиценз: Public-sector information, reuse under ЗДОИ / Directive (EU) 2019/1024. ИСУН states no licence; written confirmation from ЦКЗ pending.